Riva Acier
OFFRES DE TRAVAIL

Bonnieres Sur Seine
Électricien de maintenance H/F

Électricien de maintenance H/F

Missions du poste :

Sous l’autorité hiérarchique du Responsable de maintenance électrique du service Aciérie, vous êtes amené :

A effectuer la maintenance, les modifications, les essais et contrôles des parties d'installation hors-service,
établir des rapports en fin de poste,

A effectuer la maintenance préventive hebdomadaire à la suite des dépannages effectués par les électriciens postés,

A participer aux travaux neufs et à la mise en conformité des installations en rapport aux normes énergétiques et de sécurité,

Aux travaux de modernisation des installations et aux remplacements en renfort en cas de panne importante à l'électricien posté,

Assurer l’approvisionnement du matériel nécessaire à l’exécution des travaux, mettre à jour la GMAO,

A assister au démarrage des installations,

Vous vous assurez que les machines fonctionnent dans des conditions normales en surveillant les points critiques (niveaux, températures, débits, etc.),

Missions secondaires :

Tâches d’installation et de maintenance des installations vidéo et de communication interne.

Travaux sur installations diverses : ponts roulants, haute tension, maintenance des automates.

Conditions matérielles et contraintes spécifiques : Travail en journée, week-end ponctuels, environnement lié au milieu sidérurgique (Chaleur, poussière,)

Profil recherché :

Expérience souhaitée de 2 à 5 ans en maintenance industrielle. Esprit d’analyse, autonome et méthodique, disponible.

Rémunération :

Selon votre expérience, Brut annuel sur 13 mois compris entre 26 et 28 KE (Primes mensuelles comprises), CE, Intéressement aux objectifs, Mutuelle et Prévoyance d'Entreprise.

 



×
Maçon H/F

Maçon H/F

Iton-Seine, industrie sidérurgique majeure dans son secteur, axe sa production annuelle de 400.000 Tonnes d'Acier sur le développement durable. Esprit d'adaptation, travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs. Les Aciéries, Laminoirs et Tréfileries du Groupe RIVA font aujourd'hui figure d'usines emblématiques du marché européen de l'Acier grâce à leurs produits destinés à la construction et au Génie Civil.

Nous recherchons actuellement un responsable maintenance mécanique (H/F) (secteur Fours).

Missions :

Sous l'autorité hiérarchique du responsable maintenance mécanique de l’Aciérie, vous serez garant de la réalisation des interventions de dépannage et des améliorations du secteur, de leurs définitions à leurs réalisations.

Pour ce faire, vous participerez :

- A la définition des besoins en pièces de rechange et des stocks.

- A l'affectation des ressources humaines et matérielles.

- A la préparation des interventions de maintenance avec ou sans sous-traitant Votre rôle sera de détecter les anomalies liées au process et d'y remédier par l'apport de solutions nouvelles.

Vous garantirez la conformité et le bon fonctionnement du parc machines.

Vous participerez à la définition et à la gestion des visites d'entretien préventif et des arrêts de maintenance.

Vous assurerez la mise à jour des procédures, instructions et consignes, dans les domaines qualité, sécurité et environnement de votre secteur.

Vos compétences managériales seront mises à contribution. Vous aurez à assurer la gestion d'une équipe de mécaniciens (5-6 personnes).

Profil recherché :

Bac +2 (BTS-DUT) en maintenance ou vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire. Expérience exigée dans l’encadrement d’équipe.

Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, d'organisation et de réactivité. Force de proposition, vous identifiez les meilleures solutions à mettre en place.

Rémunération : Selon profil, brut annuel sur 13 mois compris entre 35 et 40 K€/an (primes mensuelles comprises), CE, intéressement aux objectifs, mutuelle et prévoyance d'entreprise.



×
Mécanicien pont roulants F/H

Mécanicien pont roulants F/H

ITON-SEINE, industrie sidérurgique majeure dans son secteur, axe sa production annuelle de 400.000 Tonnes d’Acier sur le développement durable. Esprit d'adaptation, travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.

Les Aciéries, Laminoirs et Tréfileries du Groupe RIVA font aujourd’hui figure d’usines emblématiques du marché européen de l’Acier grâce à leurs produits destinés à la construction et au Génie Civil.

Sur le site d’ITON SEINE situé à Bonnières sur seine (78), nous sommes actuellement à la recherche d’un MECANICIEN PONTS ROULANTS (H/F)

Sous l'autorité hiérarchique du contremaître entretien mécanique ponts roulants, il a les responsabilités suivantes :

Missions :

- Respecter les règles de sécurité et d’environnement liées à sa fonction

- Les visites d'entretien préventif et compte-rendu des anomalies constatées,

- Les interventions de dépannage,

- Les interventions d'entretien programmé,

- Le contrôle de la disponibilité en magasin des pièces de rechange,

- La tenue à jour des fiches historiques pour chaque machine.

Vos aptitudes :

Dynamique et sérieuxrigueur, respect des consignes et des procéduressens de l’organisation, réactifcapacité d’adaptationcuriosité et capacités d’apprentissage

Données sociales :

Rémunération :

à adapté suivant le profilPrime de présence Horaire journée13ème mois,Primes vacancesCEParticipationIntéressement



×
Pontier Cabine H/F

Pontier Cabine H/F

ITON-SEINE, industrie sidérurgique majeure dans son secteur, axe sa production annuelle de 400.000 Tonnes d’Acier sur le développement durable. Esprit d'adaptation, travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.

Les Aciéries, Laminoirs et Tréfileries du Groupe RIVA font aujourd’hui figure d’usines emblématiques du marché européen de l’Acier grâce à leurs produits destinés à la construction et au Génie Civil.

Nous recherchons actuellement un(e) AGENT D’EXPEDITIONS (PONTIER EXPEDITIONS).

Sous l'autorité hiérarchique du chef d'équipe chargement, il a les responsabilités suivantes :

Missions :

- Respecter les règles de sécurité et d’environnement liées à sa fonction, notamment en s’assurant de l'absence du personnel dans l’aire d’évolution des ponts roulants,

- Se conformer aux directives du chef de chargement,

- Aider au reconditionnement et à l'évacuation des fardeaux de la fabrication,

- Ne pas charger de fardeaux mal conditionnés,

- Mettre obligatoirement les fardeaux défectueux au conditionnement, - Transborder les fardeaux pour libérer un emplacement, - Informer de toutes anomalies des outils ou équipements, - Conduire les ponts roulants, vérifier son fonctionnement et alerter en cas de disfonctionnement,

- Aider à l'évacuation des fardeaux de la fabrication, - Mettre obligatoirement les fardeaux défectueux en zone de transit.

Vos aptitudes :

Attestation de conduite des ponts obligatoire

Dynamique et sérieux

rigueur, respect des consignes et des procédures

sens de l’organisation, réactif

capacité d’adaptation

curiosité et capacités d’apprentissage

Horaires : 3x8

Rémunération :

Selon votre expérience, Brut annuel sur 13 mois, Primes mensuelles, CE, Intéressement aux objectifs, Mutuelle et Prévoyance d'Entreprise.

Date de prise de poste : Immédiate



×
Responsable Mécanique Four H/F

Responsable Mécanique Four H/F

Iton-Seine, industrie sidérurgique majeure dans son secteur, axe sa production annuelle de 400.000 Tonnes d'Acier sur le développement durable. Esprit d'adaptation, travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs. Les Aciéries, Laminoirs et Tréfileries du Groupe RIVA font aujourd'hui figure d'usines emblématiques du marché européen de l'Acier grâce à leurs produits destinés à la construction et au Génie Civil.

Nous recherchons actuellement un responsable maintenance mécanique (H/F) (secteur Fours).

Missions :

Sous l'autorité hiérarchique du responsable maintenance mécanique de l’Aciérie, vous serez garant de la réalisation des interventions de dépannage et des améliorations du secteur, de leurs définitions à leurs réalisations. Pour ce faire, vous participerez : - A la définition des besoins en pièces de rechange et des stocks. - A l'affectation des ressources humaines et matérielles. - A la préparation des interventions de maintenance avec ou sans sous-traitant Votre rôle sera de détecter les anomalies liées au process et d'y remédier par l'apport de solutions nouvelles. Vous garantirez la conformité et le bon fonctionnement du parc machines.

Vous participerez à la définition et à la gestion des visites d'entretien préventif et des arrêts de maintenance.

Vous assurerez la mise à jour des procédures, instructions et consignes, dans les domaines qualité, sécurité et environnement de votre secteur.

Vos compétences managériales seront mises à contribution. Vous aurez à assurer la gestion d'une équipe de mécaniciens (5-6 personnes).

Profil recherché :

Bac +2 (BTS-DUT) en maintenance ou vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire. Expérience exigée dans l’encadrement d’équipe.

Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, d'organisation et de réactivité. Force de proposition, vous identifiez les meilleures solutions à mettre en place.

Rémunération : Selon profil, brut annuel sur 13 mois compris entre 35 et 40 K€/an (primes mensuelles comprises), CE, intéressement aux objectifs, mutuelle et prévoyance d'entreprise.

Horaires de journée : (36h / semaine)



×
Creil
Agent de production - Tréfileur(se) H/F

Agent de production - Tréfileur(se) H/F

Le groupe Riva (1300 salariés en France) est un acteur majeur européen du marché de l’acier.
La Société ACOR Creil, appartenant au Groupe RIVA, est une PME qui a su s'adapter à son environnement en assurant la pérennité de son activité sidérurgique. Esprit d'adaptation, sens du travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs. Notre site de Creil est spécialisé dans la production de treillis soudés par deux ateliers de production : laminage de ronds à béton à froid et soudage.

Agent de production H/F – Tréfileur/se
Rattachement hiérarchique : Chef de Poste

Missions du poste :
Sous l’autorité hiérarchique du Chef de Poste, vous serez amené à :

Respecter les règles de sécurité et d’environnement de votre secteur et vous impliquer dans la démarche QSE de l’Entreprise.

Lors de la prise de poste, vérifier l’état de l’installation utilisée,
Respecter les modes opératoires du poste, du secteur et d’informer le responsable de toute anomalie,
Alimenter et contrôler le fil machine,
Vérifier et changer les savons de lubrification,
Renfiler de ligne par manutention,
Prise d’échantillon, contrôle visuel,
Rédiger les fiches d’activité en début et fin de poste,
Evacuer et conditionner les bobines de fil,
Maintenance 1er Niveau, nettoyage et entretien des lignes de production.

Conditions matérielles et contraintes spécifiques : Travail en horaires d’équipe 3x8

Description du profil recherché :
Expérience professionnelle souhaitée de 2 à 5 ans sur un poste en production de préférence.
CACES R389 n°3 souhaité.
Esprit d’analyse, sérieux et rigoureux, respectueux des consignes de sécurité, autonome et disponible.

Type de contrat : CDI, Temps plein.
Diplômes requis : /
Langues requises : Français.

Rémunération : Base SMIC + Primes mensuelles, Brut annuel sur 13 mois compris entre 24 et 25 KE + Intéressement, Mutuelle et Prévoyance d'Entreprise.

 



×
Electromécanicien Polyvalent H/F

Electromécanicien Polyvalent H/F

Le groupe Riva (1300 salariés en France) est un acteur majeur européen du marché de l’acier.

La Société ACOR Creil, appartenant au Groupe RIVA, est une PME qui a su s'adapter à son environnement en assurant la pérennité de son activité sidérurgique. Esprit d'adaptation, sens du travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs. Notre site de Creil est spécialisé dans la production de treillis soudés.

Pour développer notre entreprise, nous recherchons :

Electromécanicien polyvalent H/F

Sous l’autorité hiérarchique du responsable industriel, vous serez amené à :

- respecter et faire respecter les règles de sécurité et d’environnement de votre secteur et vous impliquer dans la démarche QSE de l’Entreprise.
- assurer le dépannage des installations,
- mettre à disposition de la production les pièces de rechange
- exécuter le préventif, renseigner la GMAO,
- remplir les rapports d’interventions.

En remplacement ponctuel du chef d’équipe :

- gérer une équipe de production de 14 personnes

- rentrer les éléments de production et de personnel dans l’ERP.

- être garant de la production et de la qualité des produits fabriqués par l’atelier de treillis soudés et par celui de la tréfilerie,

- assurer l’information et la formation du personnel de production,

- vérifier les contrôles produits réalisés par les opérateurs

- organiser le travail et la prévention des AT, notamment par le maintien de l'ordre et de la propreté dans le secteur,

- proposer des actions visant à améliorer la sécurité, la qualité des produits, l’environnement et la productivité

Electromécanicien expérimenté, vous avez une expérience professionnelle en industrie en tant que manager d’une équipe. Vous savez diriger, organiser et êtes familier avec l’informatique.

Ce poste requiert une très grande polyvalence et flexibilité dans les horaires.

Intérim longue durée, Temps plein.

Travail en équipe 3*8 et/ou de journée.


Rémunération :Brut annuel sur 13 mois selon profil + primes + Intéressement, Mutuelle et Prévoyance d'Entreprise.

 



×
Gargenville
Agent des Services Généraux H/F

Agent des Services Généraux H/F

La Société ALPA (Aciéries et Laminoirs de Paris), composée de 260 Salariés et appartenant au Groupe RIVA, est une industrie lourde a su s'adapter à son environnement en assurant la pérennité de son activité sidérurgique. Esprit d'adaptation, sens du travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.

Nous recherchons actuellement un(e) Agent (H/F) aux Services Généraux.

Missions:

Sous l'autorité hiérarchique du chef d’équipe service généraux et de l’adjoint du service parc à ferrailles, il a les responsabilités suivantes :

- Il doit être capable de travailler tout en étant titulaire d’un poste principal initial est amené à évoluer vers d’autres postes du service selon les formations reçues en tant que

- Respecter les règles de sécurité et d’environnement liées à sa fonction- Respecter le règlement intérieur.

- Appliquer les procédures et les modes opératoires

- Il doit être capable de travailler tout en étant titulaire d’un poste principal initial est amené à évoluer vers d’autres postes du service au port autonome selon les formations reçues en tant que

- Il doit être capable de travailler en tant que :

- Conducteur d’engins

- Et/ou chauffeur camion aspirateur

- Et/ou opérateur chargement camions poussières en silo et vrac.

- Et/ou cariste

- Et/ou pontier ferrailles

- Et/ou découpeur à la lance et au chalumeau

- Et/ou entretien des espaces verts (débroussaillage, tondeuse etc. …)

- Et/ou passer la balayeuse dans l’usine

- Et/ou la mini chargeuse.

- Utilisation de la marqueuse.

- L'entretien et la réparation du matériel sanitaire

- La remise en peinture des locaux extérieurs et intérieurs à la demande

- Les interventions lors des arrêts des installations les: mercredi, vendredi et samedi.

- L'entretien et le nettoyage des abords des bureaux et de la bascule

- Le nettoyage et le rangement de la cour à la demande

- Faire des vérifications des installations et des locaux du site.

- Utilisation de la balayeuse mécanique.

- Chaque jour faire une fiche de vérification qui sera remise à son supérieur.

- Réaliser le chargement, le déchargement et le nettoyage des péniches

- Entretien et le salage des pistes en cas de neige ou de verglas des bâtiments et passage piétons.

- Trier la battiture.

- Faire le plein d’essence à la station-service.

- Main d’œuvre des accessoires du camion aspirateur

- Entretien des bâtiments

- Entretien des passages piétons

- Veiller à l’optimisation des consommations d’énergie dans l’exercice de sa fonction.

- Il doit être capable de travailler tout en étant titulaire d’un poste principal initial est peut être amené à évoluer vers d’autres postes du service et au port autonome selon les formations reçues

Rémunération :

Selon expérience, Brut annuel sur 13 mois

Poste à pourvoir très rapidement, en vue d'un futur CDI (Mutuelle et Prévoyance d'Entreprise par la suite)

Profil recherché :

Niveau de diplôme : Niveau CAP/BEP Des formations complémentaires (CACES, Ponts, etc…) constitueront un plus.



×
Électricien de maintenance H/F

Électricien de maintenance H/F

Nous recherchons actuellement un(e) Électricien de maintenance H/F (Secteur Aciérie)

Missions du poste :

Sous l’autorité hiérarchique du Responsable de maintenance électrique du service Aciérie, vous êtes amené :

A effectuer la maintenance, les modifications, les essais et contrôles des parties d'installation hors-service,
établir des rapports en fin de poste,

A effectuer la maintenance préventive hebdomadaire à la suite des dépannages effectués par les électriciens postés,

A participer aux travaux neufs et à la mise en conformité des installations en rapport aux normes énergétiques et de sécurité,

Aux travaux de modernisation des installations et aux remplacements en renfort en cas de panne importante à l'électricien posté,

Assurer l’approvisionnement du matériel nécessaire à l’exécution des travaux, mettre à jour la GMAO,

A assister au démarrage des installations,

Vous vous assurez que les machines fonctionnent dans des conditions normales en surveillant les points critiques (niveaux, températures, débits, etc.),

Missions secondaires :

Tâches d’installation et de maintenance des installations vidéo et de communication interne.

Travaux sur installations diverses : ponts roulants, haute tension, maintenance des automates.

Conditions matérielles et contraintes spécifiques : Travail en journée, week-end ponctuels, environnement lié au milieu sidérurgique (Chaleur, poussière,)

Profil recherché :

Expérience souhaitée de 2 à 5 ans en maintenance industrielle. Esprit d’analyse, autonome et méthodique, disponible.

Rémunération :

Selon votre expérience, Brut annuel sur 13 mois compris entre 26 et 28 KE (Primes mensuelles comprises), CE, Intéressement aux objectifs, Mutuelle et Prévoyance d'Entreprise.

 



×
Montereau
Agent polyvalent Service Expédition H/F

Agent polyvalent Service Expédition H/F

Le groupe RIVA est un acteur majeur européen du marché de l’acier. Aujourd’hui, le groupe possède 7 sites de production et de transformation d’acier en France. Les principales implantations du groupe se situent en Europe.

La Société SAM Montereau, composée de 320 Salariés et appartenant au Groupe RIVA, est une industrie lourde qui a su s'adapter à son environnement en assurant la pérennité de son activité sidérurgique. Esprit d'adaptation, sens du travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.

Nous recherchons actuellement sur note site un(e) Agent polyvalent service expéditions - H/F

Rattachement hiérarchique : Chef de Poste / Responsable expéditions

Missions :

- respecter les règles de sécurité et d’environnement liées à sa fonction,
- appliquer les règles du système de management de l’énergie dans l’exercice de sa fonction,
- appliquer les procédures et les modes opératoires,
- effectuer le déchargement ferrailles et laitiers
- entretien du chariot et maintenance premier niveau

CACES Chariot élévateur R-389 catégorie 2/3/4 Validé pour ce poste.

Rémunération : salaire de base + Primes mensuelles, transport, 13e Mois

 



×
Electricien H/F

Electricien H/F

SAM Montereau , industrie sidérurgique majeure dans son secteur, axe sa production annuelle de 700.000 Tonnes d’Acier sur le développement durable. Esprit d'adaptation, travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.

Les Aciéries, Laminoirs et Tréfileries du Groupe RIVA font aujourd’hui figure d’usines emblématiques du marché européen de l’Acier grâce à leurs produits destinés à la construction et au Génie Civil.

Nous recherchons pour notre site un(e) Electricien de Maintenance H/F au service Laminoir

Sous l’autorité hiérarchique du responsable de maintenance et fonctionnelle du Responsable d’équipe, vous aurez les missions suivantes :

Dépannage des installations, à la demande du Responsable de production ou du contremaitre,

Maintenance, les modifications, les essais et contrôles des parties d'installation hors service, maintenance préventive hebdomadaire,

Surveillance des organes en fonctionnement, (maintenance préventive),

Vous établissez un rapport en fin de poste et passe les consignes au poste suivant et participez aux travaux neufs.

Doté d’un bon esprit d’analyse, vous êtes autonome et méthodique.

Horaires de Travail :5x8.

Pré requis : Formation Bac Pro Electrotechnique validé avec expérience significative en électrotechnique, ou BTS.

Rémunération :

Selon expérience, Prime de présence, prime transport, 13e Mois, Intéressement aux objectifs annuels.

Avantages complémentaires : Comité d’entreprise, Mutuelle, Prévoyance.



×
Technicien de maintenance Mécanique H/F

Technicien de maintenance Mécanique H/F

Le groupe RIVA est un acteur majeur européen du marché de l’acier. Aujourd’hui, le groupe possède 7 sites de production et de transformation d’acier en France. Les principales implantations du groupe se situent en Europe.

La Société SAM Montereau, composée de 320 Salariés et appartenant au Groupe RIVA, est une industrie lourde qui a su s'adapter à son environnement en assurant la pérennité de son activité sidérurgique. Esprit d'adaptation, sens du travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.

Nous sommes actuellement à la recherche pour notre site d’un(e) Mécanicien H/F au secteur Aciérie.

Rattaché au responsable d’équipe de production, vous aurez les missions suivantes :

Missions :

Interventions de dépannage sur une installation sidérurgique (Four Fusion et coulée continue) Des compétences en mécanique industrielle et en assemblage sont vivement souhaitées.

Sous l’autorité hiérarchique du responsable mécanique de l’aciérie, vous êtes amené à :

Contrôler, réparer, et régler les outils de fabrication (secteur coulée continue)

Assurer les dépannages, réparations, réglages des installations

Réparer les pièces défectueuses, éléments cassés ou usés

Participer aux travaux d’entretien sur les installations lors des arrêts hebdomadaires

Assurer le rangement et la propreté du secteur

Respecter les règles de sécurité et d’environnement du secteur

Intervenir sur toutes les installations de l'Aciérie et annexes en cas de panne

Horaires de Travail : 3x8

Compétences requises :

Compétences en soudure exigées

Mécanique, Pneumatique, Hydraulique industrielle

Lecture de plans, Connaissance des ajustements

Esprit d’analyse, Autonome et méthodique, Disponible.

Une expérience de 5 ans est souhaitée, idéalement acquise en milieu industriel.

Pré requis : Formation CAP/BEP Maintenance avec expérience significative, ou Bac Pro.

Rémunération : Selon expérience, à partir de 27K€/An. Prime de présence, prime transport, majorations et primes de poste liées au travail en équipe 3x8 et week-end, 13e Mois, Intéressement aux objectifs annuels.

Avantages complémentaires : Comité d’entreprise, Mutuelle, Prévoyance.



×
Technicien de maintenance Mécanique H/F

Technicien de maintenance Mécanique H/F

SAM Montereau, industrie sidérurgique majeure dans son secteur, axe sa production annuelle de 700.000 Tonnes d’Acier sur le développement durable. Esprit d'adaptation, travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.

Les Aciéries, Laminoirs et Tréfileries du Groupe RIVA font aujourd’hui figure d’usines emblématiques du marché européen de l’Acier grâce à leurs produits destinés à la construction et au Génie Civil.

Nous recherchons pour notre site un(e) Electricien de Maintenance H/F

Sous l’autorité hiérarchique du responsable de maintenance et fonctionnelle du Responsable d’équipe, vous aurez les missions suivantes :

Dépannage des installations, à la demande du Responsable de production ou du contremaitre,

Maintenance, les modifications, les essais et contrôles des parties d'installation hors service, maintenance préventive hebdomadaire,

Surveillance des organes en fonctionnement, (maintenance préventive),

Vous établissez un rapport en fin de poste et passe les consignes au poste suivant et participez aux travaux neufs.

Doté d’un bon esprit d’analyse, vous êtes autonome et méthodique.

Pré requis : Formation Bac Pro Electrotechnique validé avec expérience significative en électrotechnique, ou BTS.

Rémunération :

Selon expérience, à partir de 27K€/An. Prime de présence, prime transport, 13e Mois, Intéressement aux objectifs annuels.

Avantages complémentaires : Comité d’entreprise, Mutuelle, Prévoyance.



×
Neuves Maisons
Automaticien H/F

Automaticien H/F

La Société SAM (Société des Aciers d'Armature pour le Béton), composée de 320 Salariés et appartenant au Groupe RIVA, est fortement ancrée dans le tissu et dans l'histoire de la Lorraine.

De par ses origines, nous avons su nous adapter à notre environnement en assurant la pérennité de notre activité sidérurgique.

Esprit d'adaptation, sens du travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.

Nous sommes à la recherche d’un Automaticien H/F

Sous l‘autorité du Chef d’Unité Laminoir, vous aurez pour missions :

Automatismes :

La maintenance, le contrôle, les réglages des circuits électroniques, circuits vidéo et la programmation des automates, des bascules électroniques commerciales.

La mise à jour et l'archivage des schémas électriques et des logiciels relatifs aux installations de production.

Le suivi des contrôles périodiques des systèmes de radioactivité.

La programmation et la mise à jour des supervisions et interfaces opérateurs sur l’ensemble du site.

Vous assurez la mise en œuvre et la maintenance des outils de communication.

Connaissances logicielles recherchées :

Siemens Step 7 (Programmation et maintenance PLC Siemens), connaissances Siemens S5

Siemens WinccFlex et TIA Portal

Ge Fanuc Cimplicity HMI

Microsoft SQL (Programmation et maintenance Base de données)

Microsoft Word, Excel , Visio, Lotus Notes, IBM Client Access

Profil recherché :

A partir de BAC+2 : BTS ou DUT, Aimant le travail terrain.

Langues requises : Anglais bon niveau

Compétences : Autonome, Bon communiquant, Rigoureux, réactif avec un esprit d’anticipation.

Rémunération : Selon expérience, Brut annuel sur 13 mois compris entre 30 et 32 KE, Intéressement, Comité d’entreprise.



×
Electricien de maintenance H/F

Electricien de maintenance H/F

Le groupe RIVA est un acteur majeur européen du marché de l’acier. Aujourd’hui, le groupe possède 7 sites de production et de transformation d’acier en France. Les principales implantations du groupe se situent en Europe.

La Société SAM Neuves-Maisons, composée de 320 Salariés et appartenant au Groupe RIVA, est une industrie lourde qui a su s'adapter à son environnement en assurant la pérennité de son activité sidérurgique. Esprit d'adaptation, sens du travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.

Nous recherchons pour notre site un(e) Electricien de Maintenance H/F

Sous l’autorité hiérarchique du responsable de maintenance et fonctionnelle du Responsable d’équipe, vous aurez les missions suivantes :

Dépannage des installations, à la demande du Responsable de production ou du contremaitre,

Maintenance, les modifications, les essais et contrôles des parties d'installation hors service, maintenance préventive hebdomadaire,

Surveillance des organes en fonctionnement, (maintenance préventive),

Vous établissez un rapport en fin de poste et passe les consignes au poste suivant et participez aux travaux neufs.

Doté d’un bon esprit d’analyse, vous êtes autonome et méthodique.

Pré requis : Formation Bac Pro Electrotechnique validé avec expérience significative en électrotechnique, ou BTS.

Rémunération :

Selon expérience, à partir de 27K€/An. Prime de présence, prime transport, 13e Mois, Intéressement aux objectifs annuels.

Avantages complémentaires : Comité d’entreprise, Mutuelle, Prévoyance.



×
Electromécanicien H/F

Electromécanicien H/F

Le groupe RIVA est un acteur majeur européen du marché de l’acier. Aujourd’hui, le groupe possède 7 sites de production et de transformation d’acier en France. Les principales implantations du groupe se situent en Europe.

La Société SAM Neuves-Maisons, composée de 320 Salariés et appartenant au Groupe RIVA, est une industrie lourde qui a su s'adapter à son environnement en assurant la pérennité de son activité sidérurgique. Esprit d'adaptation, sens du travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.

Nous recherchons actuellement sur notre site un(e) Electromécanicien H/F Secteur maintenance mécanique auxiliaires

Missions proposées :

Sous l'autorité hiérarchique du responsable de secteur maintenance mécanique, vous avez les responsabilités suivantes :

- respecter les règles de sécurité et d’environnement dans votre secteur,

- appliquer les règles du système de management de l’énergie dans l’exercice de votre fonction,

- appliquer les procédures, modes opératoires et consignes en vigueur dans votre secteur,

- assurer les dépannages, réparations, réglages de toutes les installations annexes de l’usine,

- intervenir sur toutes les installations de l’aciérie ou du laminoir, du trancannage et annexes en cas de panne,

- assurer la maintenance des tours d’usinage

- usinage de pièces spécifiques

- participer aux travaux d'entretien sur les installations annexes lors des arrêts hebdomadaires,

- être à l’écoute des remarques du personnel de fabrication et remonter les informations vers les responsables,

- assurer le rangement et la propreté de votre secteur,

Profil :

De formation maintenance, vous justifiez d’une première expérience réussie dans le domaine. Vous justifiez de compétences en électrique, mécanique et usinage.

Diplômes requis : A partir de CAP/BEP avec expérience, ou Bac Pro maintenance

Langues requises : Français Lu, parlé, écrit.

Rémunération : Selon expérience, Brut annuel sur



×
Mecanicien engins H/F

Mecanicien engins H/F

Le groupe RIVA est un acteur majeur européen du marché de l’acier. Aujourd’hui, le groupe possède 7 sites de production et de transformation d’acier en France. Les principales implantations du groupe se situent en Europe.

La Société SAM Neuves-Maisons, composée de 320 Salariés et appartenant au Groupe RIVA, est une industrie lourde qui a su s'adapter à son environnement en assurant la pérennité de son activité sidérurgique. Esprit d'adaptation, sens du travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.

Nous sommes actuellement à la recherche pour notre site d’un(e) Mécanicien Engins H/F.

Sous l’autorité hiérarchique du Responsable des engins, vous êtes amené à :

Missions :

Effectuer les visites d'entretien préventif et compte-rendu des anomalies constatées,
Effectuer des interventions de dépannage sur engins à moteur Diesel, Groupes électrogènes, compresseurs,
Contrôler la disponibilité en magasin des pièces de rechange,
La tenue à jour des fiches historiques pour chaque machine,
Participer aux travaux d’entretien hebdomadaires dans différents secteurs de l’Usine
La propreté du chantier après intervention.

De formation maintenance Auto/TP, vous justifiez d’une première expérience réussie dans le domaine. Une formation CACES R389 n°3-4 et/ou CACES R372 Cat.10 est souhaitée.

Conditions matérielles et contraintes spécifiques :

Travail en journée.

Profil recherché :
Expérience professionnelle souhaitée de 3 à 4 ans sur un poste similaire

Diplômes requis : A partir de CAP/BEP avec expérience, ou Bac Pro maintenance

Esprit d’analyse

Autonome et méthodique

Disponible

Rémunération :

Selon expérience, Brut annuel sur 13 mois + Mutuelle et Prévoyance d'Entreprise, CE

 



×
Technicien de maintenance Mécanique H/F

Technicien de maintenance Mécanique H/F

Le groupe RIVA est un acteur majeur européen du marché de l’acier. Aujourd’hui, le groupe possède 7 sites de production et de transformation d’acier en France. Les principales implantations du groupe se situent en Europe.

La Société SAM Neuves-Maisons, composée de 320 Salariés et appartenant au Groupe RIVA, est une industrie lourde qui a su s'adapter à son environnement en assurant la pérennité de son activité sidérurgique. Esprit d'adaptation, sens du travail en équipe, assiduité et engagement professionnel sont les maîtres-mots qui guident nos recherches et nos valeurs.

Nous sommes actuellement à la recherche pour notre site d’un(e) Mécanicien H/F au secteur Aciérie.

Rattaché au responsable d’équipe de production, vous aurez les missions suivantes :

Missions :

Interventions de dépannage sur une installation sidérurgique (Four Fusion et coulée continue) Des compétences en mécanique industrielle et en assemblage sont vivement souhaitées.

Sous l’autorité hiérarchique du responsable mécanique de l’aciérie, vous êtes amené à :

Contrôler, réparer, et régler les outils de fabrication (secteur coulée continue)

Assurer les dépannages, réparations, réglages des installations

Réparer les pièces défectueuses, éléments cassés ou usés

Participer aux travaux d’entretien sur les installations lors des arrêts hebdomadaires

Assurer le rangement et la propreté du secteur

Respecter les règles de sécurité et d’environnement du secteur

Intervenir sur toutes les installations de l'Aciérie et annexes en cas de panne

Horaires de Travail : 3x8

Compétences requises :

Compétences en soudure exigées

Mécanique, Pneumatique, Hydraulique industrielle

Lecture de plans, Connaissance des ajustements

Esprit d’analyse, Autonome et méthodique, Disponible.

Une expérience de 5 ans est souhaitée, idéalement acquise en milieu industriel.

Pré requis : Formation CAP/BEP Maintenance avec expérience significative, ou Bac Pro.

Rémunération : Selon expérience. Prime de présence, prime transport, majorations et primes de poste liées au travail en équipe 3x8 et week-end, 13e Mois, Intéressement aux objectifs annuels.

Avantages complémentaires : Comité d’entreprise, Mutuelle, Prévoyance



×
Vauvert
Cariste H/F

Cariste H/F

Le groupe Riva est un acteur majeur européen du marché de l’acier. Aujourd’hui, le groupe possède 38 sites de production et de transformation d’acier. Ce sont plus de 23000 personnes qui travaillent de concert au sein du groupe. Les principales implantations du groupe se situent en Europe (dont 20 sites sur le territoire italien).

Sur le site d’ACOR situé à Vauvert, nous sommes à la recherche d’un

Cariste H/F

Sous l'autorité hiérarchique du chef de service, il a les responsabilités suivantes :

Objet du poste : Le cariste ½ produit ou cariste interne effectue un travail de manutentions intérieures à l’aide d’un chariot élévateur et/ou d’une poutre roulante.

Compétences liées au poste :

1) SAVOIR (ou connaissances théoriques) :

- Bonne connaissance de la Production

- Permis Pont Roulant

2) SAVOIRS FAIRE (ou aptitudes pratiques) :

- Bonne maitrise des outils

- Savoir réagir en cas de situations d’urgence

- Connaître les risques associés à ses activités et prendre les mesures nécessaires

- Connaître les activités ayant un impact sur l’environnement

3) SAVOIRS ETRE (ou qualités comportementales nécessaires)

- Respecter le Règlement Intérieur

Mission, tâches à effectuer :

1) Missions principales :

v Respecter et faire respecter les procédures, instructions, règles de sécurité, d’hygiène et d’environnement en vigueur dans son secteur,

v Etre garant de la production et de la qualité des produits fabriqués par l’atelier de treillis soudés et par celui de la tréfilerie, ceci en fonction des objectifs fixés par son responsable direct

v Respecter ses horaires de travail ainsi que son pointage en entrée et en sortie de l'usine

v Assurer la formation des nouveaux arrivants

v Rendre compte à la hiérarchie

v Assurer les petits dépannages dans la mesure de ses compétences

v Il peut être dans le cadre de sa polyvalence être appelé à effectuer des taches différentes sous la responsabilité de son chef d'équipe (laboratoire, poste attacheur-stockeur…)

v Nettoyage et vérification du chariot élévateur.

v Stocker les roquettes pleines dans les zones prévus,

v Approvisionner les dévidoirs des soudeuse selon le programme de production

v Approvisionner les dévidoirs de tréfilerie en roquette vide.

v Vérifier la présence d’étiquettes et informe son chef d’équipe en cas d’anomalies visuelles constatées sur la qualité des roquettes (1/2 produit).

2) Tâches secondaires :

v Nettoyage tréfilerie

v Peut être amené à occuper d’autres postes en remplacement (si possession des compétences et formation nécessaire)

v Il peut être auditeur interne



×
Chef d'équipe Production H/F

Chef d'équipe Production H/F

Le groupe Riva est un acteur majeur européen du marché de l’acier. Aujourd’hui, le groupe possède 38 sites de production et de transformation d’acier. Ce sont plus de 23000 personnes qui travaillent de concert au sein du groupe. Les principales implantations du groupe se situent en Europe (dont 20 sites sur le territoire italien).

Sur le site d’ACOR situé à Vauvert, nous sommes à la recherche d’un

Chef d'équipe Production H/F

Sous l'autorité hiérarchique du chef de service, il a les responsabilités suivantes :

Objet du poste : Il a pour mission de diriger et animer une équipe de production en vue d’assurer la production de treillis demandée, dans les meilleures conditions de travail et de sécurité.

Compétences liées au poste :

1) SAVOIR (ou connaissances théoriques) :

- Management, métallurgie, mécanique et électricité (basique)

- Risques associés a chaque poste, activité et secteur du laminoir et de soudage

- Activités source de pollution

2) SAVOIRS FAIRE (ou aptitudes pratiques) :

- Bonne maîtrise de tous les postes

- savoir réagir en cas d’urgence

3) SAVOIRS ETRE (ou qualités comportementales nécessaires)

- Sens de l’organisation .Sens des responsabilités, Savoir prendre des décisions. Sens de la communication

- Respecter le règlement intérieur

Mission, tâches à effectuer :

1) Missions principales :

v S’informer lors de sa prise de poste, depuis son dernier poste de travail et prendre connaissance des consignes

v S’assurer de la présence et de la ponctualité du personnel et de communiquer les nouvelles consignes

v Veiller durant son poste de travail, au bon déroulement de la production et prendre toutes les dispositions nécessaires au bon fonctionnement du laminoir et du soudage

v Gérer le personnel dont est responsable afin de créer et maintenir un bonne état d’esprit, motiver et communiquer

v Veiller au rangement et au nettoyage des zones de travail durant son poste

v Veiller au besoin de formation et au remplacement des délégués

v Appliquer, animer et faire respecter les consignes d’hygiène et de sécurité-environnement au sein de son équipe, prendre toutes les mesures en cas d’accident (il veillera au port des équipements de protection individuelle)

v Signaler tous problème ou anomalie a sa hiérarchie

v Participer aux réunions mensuelles et informer son personnel des décisions prises

v Assurer l’approvisionnement des matières premières et consommables en dehors des heures d’ouverture du magasin

v Prendre les dispositions pour mettre en rebut les treillis ou fil non conforme et en informer sa hiérarchie

v En fin de poste, informer le chef d’équipe de relève de la situation

v Il a une autorité fonctionnelle sur le personnel d’entretien posté

v Veiller a l’utilisation du matériel et moyens conformes a la règlementation

v Participer aux études de postes, a l’évaluation des risques et a l’analyse environnementale de son secteur (laminoir, soudage)

v Participer aux analyses de causes des accidents et incidents ayant eu lieux dans son secteur

v S’assurer de la validité des autorisations ou habilitations du personnel (CACES…)

v S’assurer que le bon de travail est bien rempli avant chaque intervention lorsqu’il ya une intervention de maintenance pendant la production

v Valider la production de nuit et sa production en général en cas d’absence du contrôleur qualité produit

v Remplacer le personnel absent

v Alimentation des bobines et roquettes en cas d’absence d’un cariste

v Aide a la mise en place des wagons SNCF ou autre (si formation)

v Intervention dans le parc de stockage fil en extérieur (avec chariot élévateur si CACES)

v Demander des améliorations de sécurité, d’amélioration des conditions de travail, de poste,

2) En cas d’incidents ( panne ou d’arrêt important) de production

v Il fait intervenir le personnel sous sa responsabilité

v il fait appel au responsable concerné

v Selon les besoins de l’agent de maintenance, il fait participer le personnel de production a la remise en état

v Il informe son supérieur hiérarchique de la situation ; par un rapport ou par téléphone

v Il rédige quotidiennement un rapport de production dans lequel les explications et justification des arrêts de production sont notés avec précision

v un rapport d’incident de production devra être rédigé

v Il utilise le personnel soit : au nettoyage des machines ou le met en formation sur une autre machine (formalisation et enregistrement associé)

v 3) taches secondaire :

v Il peut être auditeur interne

v Sous l’autorité d’un responsable hiérarchique, toutes activités liées au besoin du service



×
Conducteur de ligne H/F

Conducteur de ligne H/F

Le groupe Riva est un acteur majeur européen du marché de l’acier. Aujourd’hui, le groupe possède 38 sites de production et de transformation d’acier. Ce sont plus de 23000 personnes qui travaillent de concert au sein du groupe. Les principales implantations du groupe se situent en Europe (dont 20 sites sur le territoire italien).

Sur le site d’ACOR situé Vauvert, nous sommes à la recherche d’

Conducteur de ligne H/F

Sous l'autorité hiérarchique du chef de service, il a les responsabilités suivantes :

Objet du poste : le conducteur de ligne ou agent polyvalent assure les travaux de préparation, de réglage, de surveillance d'une ligne de production automatisée et de la propreté de son poste de travail

Compétences liées au poste :

1) SAVOIR (ou connaissances théoriques) :

- bonne connaissance de la production

- Caces pont roulant à télécommande

2) SAVOIRS FAIRE (ou aptitudes pratiques) :

- Bonne maitrise des outils

- Savoir réagir en cas de situations d’urgence

- Connaître les risques associés à ses activités et prendre les mesures nécessaires

- Connaître les activités ayant un impact sur l’environnement

3) SAVOIRS ETRE (ou qualités comportementales nécessaires)

- Respecter le Règlement Intérieur

Mission, tâches à effectuer :

1) Missions principales :

v Respecter et faire respecter les procédures, instructions, règles de sécurité, d’hygiène et d’environnement en vigueur dans son secteur,

v Etre garant de la production et de la qualité des produits fabriqués par l’atelier de treillis soudés et par celui de la tréfilerie, ceci en fonction des objectifs fixés par son responsable direct

v respecter ses horaires de travail ainsi que son pointage en entrée et en sortie de l'usine

v assurer la formation des nouveaux arrivants

v vérifier et informer les contrôles produits sur la supervision ou sur support documentaire en cours

v rendre compte à la hiérarchie

v assurer les petits dépannages dans la mesure de ses compétences

v participer aux opérations de ligaturages et de mise en place d'élingues

v assurer l'étiquetage du produit fini

v il peut être dans le cadre de sa polyvalence être appelé à effectuer des taches différentes sous la responsabilité de son chef d'équipe

v il assure le nettoyage de sa ligne de production

v il peut effectuer avec le service maintenance des opérations de dépannage

v il doit alerter son responsable en cas de disfonctionnement de sa ligne de production

2) Tâches secondaires :

Peut être amené à occuper d’autres postes en remplacement (si possession des compétences et formation nécessaire)

 



×
Responsable service Généraux et Expédition H/F

Responsable service Généraux et Expédition H/F

Le groupe Riva est un acteur majeur européen du marché de l’acier. Aujourd’hui, le groupe possède 38 sites de production et de transformation d’acier. Ce sont plus de 23000 personnes qui travaillent de concert au sein du groupe. Les principales implantations du groupe se situent en Europe (dont 20 sites sur le territoire italien).

Sur le site d’ACOR situé à Vauvert, nous sommes à la recherche d’un

Responsable service Géneraux et Expédition H/F

Sous l'autorité hiérarchique du chef de service, il a les responsabilités suivantes :

Objet du poste : Diriger et organiser les services généraux et expéditions de produits finis d’après les commandes de Riva Acier

Compétences liées au poste :

1) SAVOIR (ou connaissances théoriques) :

Gestion de la logistique, informatique

2) SAVOIRS FAIRE (ou aptitudes pratiques) :

- Management – Savoir organiser les équipes

- Mettre en pratique ses connaissances sur le terrain

- Organiser le parc expédition

- Organiser le parc à fils.

- Connaissance des outils informatique AS400

- Savoir réagir en cas d’urgence

- Connaitre les risques rencontrés dans les différents secteurs de l’usine ainsi que ceux associés à ses activités et prendre les mesures de prévention nécessaire

- Respecter et faire respecter les consignes de Sécurité – Environnement et le port des EPI.

3) SAVOIRS ETRE (ou qualités comportementales nécessaires) :

- Sens des responsabilités - Sens de l’organisation – savoir prendre des décisions

- Rigoureux

- Sens de la communication

- Respecter le Règlement Intérieur

- Avoir des facultés d’adaptation et d’apprentissage assez rapide dues aux changements et une amélioration d’outils de production continues.

- Doit être le moteur de l’équipe en liaison avec la direction du site

- Avoir un bon esprit d’analyse et remonter les informations à sa hiérarchie

Mission, tâches à effectuer :

v Rédiger, respecter et faire respecter les consignes / procédures / instructions et spécifications: qualité, d’hygiène, de sécurité-santé et d’environnement.

v S’implique et participe à l’animation de la politique et de la démarche QSE.

v Définir les moyens en personnel et en matériel avec l’aide de sa hiérarchie

v Assure la Gestion du personnel

v Assure le bon fonctionnement des outils, en remontant les problèmes au service maintenance

v Assurer le suivi et gestion des protocoles sécurité et plans de prévention

v Réaliser et faire réaliser le suivi et la gestion du contrôle Qualité Produit lors des chargements

v Assurer la gestion de la formation et suivre les habilitations dans son service

v Participer aux études de postes, l’évaluation des risques et l’analyse environnementale du service.

v Proposer et réaliser les modifications d’organisation à effectuer pour optimiser les moyens de chargement en accroissant la sécurité des opérateurs et en respectant les contraintes environnementales.

v Participe à l’organisation de la production avec le responsable industriel.

v Organise les expéditions de produits finis avec le service commercial

v Organise l’arrivée des trains en relation avec le responsable industriel

v Gestion du magasin industriel – approvisionnement – réception et sortie de matériel – Participe et rédige les comptes rendus des sorties de pièces magasin.

v Gestion de l’inventaire du magasin

v Gestion de l’inventaire mensuel du produit finis et fil machine

v Commander et suivre les approvisionnements de matériel.

v Suivre les indicateurs.

v Analyser les incidents et accidents et rédiger le plan d’action.

v Organiser et suivre l’équipe ainsi que le suivi des heures.

v Veiller à l’utilisation de moyens et matériel conforme

v Participe au suivi de la chasse aux risques

v Assure le tri des déchets de l’usine

v Assure le nettoyage de l’usine

v Assurer la réalisation et l’évaluation de l’efficacité des actions correctives, préventives et d’amélioration, issues des non conformités produit et/ou en matières de santé-sécurité, environnement, des évaluations de risques, des audits internes et externes, des réunions de CHSCT, des réunions périodiques de maintenance, des revues de Processus et de Direction, des objectifs à atteindre, du programme de prévention, ainsi que des résultats résultant des vérifications périodiques réglementaires.



×
Candidature spontanée
Envoi de la candidature

Candidature spontanée

Candidature spontanée

×

Ce site n’utilise pas de cookies de profilage pour tracer le comportement des utilisateurs et autorise l’envoi de cookies de tiers à des fins statistiques exclusivement. En poursuivant la navigation ou en fermant ce bandeau, vous déclarez accepter notre politique de gestion des cookies dans son intégralité.